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2019广州市体育局直属事业单位招聘考试大纲(招聘95名)

2019-08-19 13:56:27  来源:广州市人力资源和社会保障局

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2019广州市体育局直属事业单位招聘考试大纲(招聘95名)已发布,不同岗位考试内容有差异,广东事业单位考试网特别整理了公告相关信息,以下是公告详情:


(一)经资格审查招聘岗位数与合格人数比例大于1∶3(含1∶3),该岗位方可开考,达不到开考比例的取消岗位。

(二)考试采取笔试加面试的方式进行,考试总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例计算。

(三)教练员、医疗康复按摩师岗位以专业技能测试与面试相结合的方法进行,专业技能测试占60%、面试占40%比例计算总成绩。

彩票开户平台(四)招聘高级技术职称的岗位,不受开考比例限制,可免笔试直接进入面试,其面试成绩为总成绩。

(五)笔试

1.笔试时间:9月22日上午(星期六)9:00-11:00(暂定)

2.笔试地点:广州体育职业技术学院

3.笔试内容:笔试成绩满分为100分,合格分数为60分。笔试主要测试综合知识能力和公共基础知识等。笔试采用闭卷独立完成方式,不指定考试用书。

4.教练员、医疗康复按摩师岗位专业技能测试:组织专家评审小组,主要测试考生岗位专业技能水平,撰写教学方案、试教、技能测试,满分为100分,合格分数为60分。专业技能测试时间、地点:以准考证时间为准。

5.笔试结束后10个工作日内将笔试成绩在广州市人力资源和社会保障局和市体育局门户网站上公布及进入面试人员名单(公布时间为7个工作日)。

(六)面试

1.面试时间、地点:另行通知

2.资格复审:面试前对考生进行资格复审(具体时间另行通知)。考生凭身份证、准考证前往招聘单位办理资格复审,同时提供相关材料原件,现工作单位为党政机关或国有企事业单位的,需提供所在单位出具同意报考的书面材料。

报考岗位要求具有相关工作经历的,须提供社保缴费记录和劳动合同。工作经历以毕业后参加工作时间为准,在校期间的社会实践经历及参加相关工作的,即使与单位签订劳动合同并缴纳社会保险,不视为工作经历。

3.面试人选根据考生笔试合格成绩从高分到低分,按招聘岗位数与面试人数1∶3的比例确定,如面试人选出现空缺的,按照笔试成绩从高分到低分依次替补其他考生。如面试人数达不到1∶3比例的,可按实际符合条件的人数进行面试。

4.面试合格分数为60分。面试主要测试考生的综合分析能力、专业技能水平、应变能力等,采取结构化面试、工作模拟测试等形式进行。

5.面试成绩在本面试时段向考生宣布,并由考生在面试成绩单上签字确认。如考生提前离开或拒绝签字,由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名,视为送达确认。

内容摘抄于广州市人力资源和社会保障局《广州市体育局直属事业单位2019年第一次公开招聘工作人员公告

 

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